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[心理漫画] 四种颜色性格图

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发表于 2014-5-9 20:06:33 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自 安徽
性格色彩学的创始人是哈特迈博士,并非乐嘉,乐嘉是借鉴了《性格密码》一书其中对性格红黄绿蓝的区分和理解,加以改良成为自己的学说,“性格色彩学”的钻石法则就是,用适合不同性格需求的方式去对待不同的人。

红色:他们看重个人赞誉,所以当有理由这么做时就要去做。支持他们的想法、目标、意见和梦想。试着不要去和他们虚无飘渺的想法争论,和他们一起兴奋起来。红色是“爱交际的蝴蝶”,所以要做好和他们一起到处飞舞的准备。一种强烈的表达、刺激和愉快的对话、笑话和活泼可以赢得他们。他们是以人为导向的,所以给他们时间以用于社交。

蓝色:蓝色是严格遵守时间的,所以对他们的时间要保持敏感。他们需要细节,所以把数据给他们。他们以任务为向导,所以别指望在和他们有商业或者工作合作之前与他们成为朋友。交朋友可能会晚一些发展,但是和红色不同,这对蓝色来说不是先决条件。在蓝色有组织的、考虑周全的解决问题和任务的过程中给他们以支持。和他们在一起需要系统性、有逻辑性、准备充分以及精确度。

黄色:黄色对时间非常敏感,所以不要浪费他们的时间。最好准备快速地工作。直截了当,并给他们概要的信息和选项,以及成功的可能性。在他们有空的时候给他们书面细节以供他们阅读。黄色以目标为导向,所以要利用他们完成任务的能力。通过承认他们的想法来恭维他们,并谨慎肯定他们的力量和威信。让黄色成为负责人。如果你不同意,要争论事实而不是感觉。

绿色:他们需要温暖而模糊的关系。你必须在他们让你加入之前赢得他们的信任,支持他们的感受并对他们生活的各个方面都表示出兴趣。凡事慢慢来,绿色行动缓慢。你必须根据感觉来说话,而不是事实,这与你对黄色的策略是正好相反的。绿色不想有任何麻烦,所以要确保他们周围的每个人都赞同他们的行为和决定。给他们时间以征求别人的意见。
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发表于 2021-11-3 10:38:18 | 显示全部楼层 来自 福建福州
很有意思~可以玩玩
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发表于 2022-3-3 10:28:10 | 显示全部楼层 来自 四川达州
感谢,**藏记录一下,以备不时之需
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